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第1967章 聚焦之虹行动下（第1页）

换做前两个关键时间点上，比如【巫妖王之怒】时期，或许飞天螳螂这招还有点用。

如今的话，那就算了吧。

别看联盟飞空战舰的防空炮阵被突破了。

其实这只是最外层的一圈。

一个成熟的指挥官绝对不会让自己的军阵缺乏层次与缓冲。

假如非要把部队全部连成一片，要坑就坑全部，那这个指挥官可以拉去枪毙了。

被波及的不光是最外围的，而且是以新兵蛋子为主的萌新部队。

想想吧，‘污妖王怒了’和‘之翼大搞事’这两个时间点是如此连贯，前后过去才多久？十年不到！

经历过上两次大战的老兵如今大多成了尉官和士官，有他们带着，联盟舰队能孱弱到哪里去？

说白了，这就是杜克故意让联盟军方练兵的。

如果连这个级别的敌人都搞不定，那就不要跟燃烧军团那铺天盖地的空军对打了。

反正都输，不如提早抹了脖子，死个干净。

风元素大军入场归入场，但没有参战，成千上万巨大的风元素就悬停在半空中，用它们晦暗不明的眸子盯着前方的阵地。

这是军方大佬们用这种方式表达自己的不满——你们这群小兔崽子到底行不行？不行就我们上了。

前面当上中、下层军官的老兵们，脸上顿时挂不住了，纷纷破口大骂起来。

“菜鸟！

都杀到你面前了！

还愣着干什么？换随身武器啊！

炮塔里门边的火箭炮是装饰品吗？”

“白痴！

当面打不中不会抽冷子掩护队友兼开防空炮射它们屁股啊？”

“废物！

全都是废物！

最后一次机会，组不成AA级的防空火力网，就都特么给我滚回预备役，取消你们的正式编制！”

杜克当上联盟统帅之后，前后花了15年，将整个联盟经营得风生水起。

不光将联盟调整为可以随时在战时和战备两种经济形态下随意切换的状态，还大幅度提高了联盟将士的地位。

当过兵，只要是正常退役的，不光老弱病残皆有所养，还有各种让旁人羡慕的福利。

退役后有各种免费的技能培训，完成学业后包分配就业，只要不是故意怠工，保证就业获得工资高于社会平均工资30%以上。

除此之外，还有各种可以累计的福利：

根据将士的军衔以及参与过的战役发放各种不同的红利。

比如打过诺森德的，就有【诺森德矿业股份分红】，可以一直分到该将士死亡为止。

大灾变里打过龙眠神殿大战的，就有【暮光龙皮革有限公司的股份分红】。

一旦结婚，就能享受税务减免优惠。

生育孩子，还有生育津贴，原则上只要是健康的孩子，长到十八岁都不怎么费钱，联盟的津贴包了大半的支出。

最骚的是，联盟鼓励将士娶两个老婆。